¿Sin dinero, sin suerte, sin esperanza? ¡Cambiemos eso!
Pago semanal, beneficios gratuitos y una oportunidad real de estabilidad: ¡Starbucks está contratando!
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“Starbucks me dio más que un trabajo: me dio un camino”.
Marcus, de 24 años, había tocado fondo. Las facturas se acumulaban y necesitaba algo urgente. "Entré en Starbucks desesperado".
Al principio, no pensó que lo contratarían. «No tenía ninguna experiencia, solo ganas de trabajar». Pero, para su sorpresa, no lo juzgaron; lo recibieron con los brazos abiertos.
El gerente sonrió y dijo: «Podemos enseñarte a tomar café. No podemos enseñarte a conducir». Ese momento lo cambió todo para mí.
Aprendió rápidamente el oficio. "No se trataba solo de servir bebidas, sino de trabajo en equipo, velocidad y ritmo. Y me entrenaron sin hacerme sentir tonto".
Ahora, Marcus es supervisor de turno. "Tengo seguro médico, ayudo a liderar un equipo y sí, todavía me dan mi café con leche gratis todas las mañanas".
Su voz se ilumina cuando habla de ayudar a los demás. «La gente llega perdida, como yo. Les digo: no subestimen un delantal verde. Podría ser su reinicio».
¿Por qué solicitar un empleo en Starbucks?
Trabajar en Starbucks no se trata solo de café, sino de construir una vida mejor. La empresa ofrece beneficios que rara vez se ven en empleos de nivel inicial, incluso para trabajadores a tiempo parcial.
Desde el crecimiento personal hasta la estabilidad financiera, Starbucks invierte en su gente. Ya sea que comiences desde cero o te reconstruyas, los beneficios van más allá del salario y ofrecen oportunidades a largo plazo.
✅ Oportunidades de crecimiento profesional: Starbucks promueve desde adentro, ofreciendo caminos claros desde barista hasta gerente de tienda, incluso roles corporativos, con herramientas de desarrollo y tutoría incluidas.
✅ Beneficios para la salud y el bienestar: Los empleados elegibles reciben asistencia médica, dental, de la vista y de salud mental, un beneficio poco común en la industria de servicios, especialmente para el personal a tiempo parcial.
✅ Asistencia educativa: A través del Plan de Logros Universitarios de Starbucks, los empleados pueden obtener una licenciatura en línea con la matrícula totalmente cubierta por la empresa.
✅ Horario flexible: Ya sea que seas estudiante, padre o tengas dos trabajos a la vez, Starbucks ofrece horarios que se adaptan a tu vida, no al revés.
✅ Beneficios y descuentos gratuitos: Los socios disfrutan de bebidas y comida gratis durante sus turnos, además de un descuento de 30% en compras en cualquier momento. Esto suma rápidamente, especialmente para los amantes del café a diario.
Lo que necesitas para solicitar empleo en Starbucks
Starbucks facilita el acceso a empleos para muchos, pero aún así hay algunos requisitos básicos que debes cumplir antes de postularte. La mayoría son sencillos y no se requiere experiencia.
Si estás motivado y listo para trabajar, las puertas están abiertas. Pero presentarse con la actitud adecuada y las cualificaciones básicas puede marcar la diferencia.
📌 Requisito de edad mínima: Debe ser al menos 16 años Para postularse a la mayoría de los puestos. Algunos estados o puestos (como supervisor de turno) pueden requerir que sea mayor de 18 años.
📌 Autorización legal de trabajo: Debe tener una autorización válida para trabajar en Estados Unidos. Esto incluye a ciudadanos estadounidenses, residentes permanentes y titulares de visas de trabajo elegibles.
📌 Disponibilidad: Starbucks valora la flexibilidad. Si bien ofrecen turnos ajustables, debes estar disponible para... Temprano en la mañana, fines de semana o tardes, dependiendo de las necesidades de la tienda.
📌 Actitud de equipo: Si bien no se requiere experiencia, debes demostrar Una mentalidad positiva, confiable y orientada al trabajo en equipoLos baristas deben trabajar rápido y comunicarse con claridad durante turnos ocupados.
📌 Habilidades de comunicación: Se requiere un dominio básico del inglés para seguir las pautas de seguridad, tomar pedidos y comunicarse de manera eficaz con compañeros de trabajo y clientes.
📌 Requisitos físicos: Los baristas deben ser capaces de permanecer de pie durante largos períodos, levantar hasta 30 librasy moverse rápidamente en un entorno de ritmo rápido.
¿Estás considerando alternativas? Walmart podría ser tu plan B.
Walmart también ofrece contratación rápida, un buen salario por hora y puestos en todos los departamentos. Es una excelente opción si Starbucks no te convence.
Encontrarás trabajos con horarios flexibles, beneficios e incluso puestos en almacén que no requieren interacción con clientes. Muchos puestos también ofrecen turnos solo los fines de semana.
¿Tienes curiosidad? Lee nuestra reseña completa del trabajo en Walmart y descubre si se ajusta mejor a tus objetivos. Es un paso más, quizás el mejor hasta la fecha.
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