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¡Kroger construye futuros a través de la estabilidad, el apoyo y el tipo de trabajos que la gente real necesita hoy!

Trabajar en Kroger es unirse a una de las cadenas de supermercados más grandes de Estados Unidos, que ofrece empleos estables en miles de tiendas, almacenes y oficinas corporativas en todo el país.
En más de 2700 ubicaciones, Kroger contrata en departamentos minoristas, de logística, fabricación y administrativos, con puestos adecuados tanto para principiantes como para trabajadores calificados y profesionales experimentados.
Empleos

Kroger
Además de salarios estables, los empleados disfrutan de beneficios reales, desde atención médica hasta planes de jubilación, además de programas de capacitación interna que apoyan el crecimiento desde el nivel inicial hasta carreras a largo plazo.
Sigue leyendo para descubrir cómo puedes unirte al equipo de Kroger, qué roles están disponibles y por qué esta empresa atrae a miles de solicitantes cada año.
Solicitar empleo en Kroger: ¡pasos sencillos para unirse al equipo!
Comenzar su carrera en Kroger es sencillo, con un proceso de solicitud en línea que lo guía en cada paso.
Comience visitando el sitio web de carreras de Kroger, donde puede buscar puestos que coincidan con sus intereses y calificaciones.
Una vez que haya encontrado un puesto adecuado, complete el formulario de solicitud y espere más instrucciones del equipo de contratación.
Paso 1: Visite el sitio web de Carreras de Kroger
Navegue a Kroger Careers para explorar las ofertas de trabajo actuales en varios departamentos y ubicaciones.
Utilice los filtros de búsqueda para limitar las posiciones por categoría, ubicación o palabra clave, lo que hará más fácil encontrar roles que se adapten a sus preferencias.
Paso 2: Crea una cuenta y solicita
Para postularse, deberá crear una cuenta personal en el portal de carreras de Kroger, que le permitirá realizar un seguimiento del estado de su solicitud.
Complete el formulario de solicitud con información precisa, destacando sus habilidades y experiencias relevantes para el puesto que desea trabajar en Kroger.
Paso 3: Completar la prueba de evaluación
Después de enviar su solicitud, es posible que se le solicite completar una prueba de evaluación diseñada para evaluar su idoneidad para el puesto.
Esta prueba generalmente incluye preguntas relacionadas con escenarios de servicio al cliente, resolución de problemas y comportamiento en el lugar de trabajo.
Paso 4: Proceso de entrevista y contratación
Si su solicitud y evaluación son exitosas, lo contactaremos para una entrevista, que puede realizarse en persona o virtualmente.
Durante la entrevista, prepárese para hablar sobre sus calificaciones, experiencias y razones por las que desea trabajar en Kroger.
Puestos de trabajo y salarios promedio en Kroger
Kroger ofrece amplias oportunidades laborales para todos los niveles de habilidad, desde el nivel inicial hasta el gerencial, con una compensación que refleja la experiencia, la responsabilidad y los estándares del mercado regional.
Estos roles vienen con beneficios y la posibilidad de progresión profesional, lo que convierte a Kroger en una sólida opción para cualquiera que busque crecimiento y estabilidad en la industria minorista.
Puestos de operaciones
- Cajero: $13 por hora
- Auxiliar de cortesía: $11.86 por hora
- Asociado de delicatessen: $14 por hora
- Dependiente de supermercado: $13,50 por hora
- Técnico de farmacia: $17 por hora
Cargos corporativos
- Subgerente de tienda: $20 por hora
- Gerente de tienda: $25 por hora
- Coordinador de Recursos Humanos: $22 por hora
- Especialista en marketing: $24 por hora
- Analista de soporte de TI: $26 por hora
¿Cuáles son los beneficios de trabajar en Kroger?

Los empleados que trabajan en Kroger disfrutan de un paquete integral de beneficios diseñado para apoyar su salud, bienestar y desarrollo profesional.
Estos beneficios incluyen cobertura de atención médica, planes de jubilación, descuentos para empleados y programas de asistencia educativa.
El compromiso de Kroger con sus empleados garantiza un entorno de trabajo de apoyo con amplias oportunidades de avance profesional.
Planes de salud adaptados a la vida real
Kroger invierte más de $1.2 mil millones anualmente en Fondos de Salud y Bienestar para trabajadores sindicalizados, haciendo que la atención médica sea accesible sin gastar una fortuna para miles de empleados.
Ya sea cobertura médica, dental, de la vista o de medicamentos recetados, Kroger ofrece planes asequibles diseñados para apoyar tanto a personas como a familias, desde chequeos de rutina hasta necesidades de salud importantes.
Seguridad financiera con visión a largo plazo
Kroger ofrece opciones de jubilación sólidas, incluidas pensiones y planes 401(k) con aportes de la empresa, lo que ayuda a los trabajadores a planificar el futuro sin estrés adicional ni conjeturas.
Incluso los miembros del equipo que trabajan a tiempo parcial pueden calificar para programas de ahorro si cumplen con el mínimo de horas, lo que demuestra que Kroger apoya la seguridad a largo plazo, no solo los cheques de pago a corto plazo.
Trabajar en Kroger significa construir una base financiera, ya sea que esté ahorrando para la jubilación, apoyando a una familia o simplemente tratando de avanzar con más confianza.
Descuentos que van más allá de los pasillos
Desde ahorros exclusivos en comestibles hasta descuentos en viajes, productos electrónicos y membresías de gimnasios, los empleados de Kroger disfrutan de beneficios que extienden su salario mucho más cada mes.
No se trata solo de comida: los miembros del equipo también acceden a descuentos de membresía Boost, obtienen recompensas y entrega gratuita en pedidos en línea de Kroger, lo que aumenta la conveniencia diaria.
¿$21,000 en ayuda para la matrícula? Sí, en serio.
A través del programa “Alimenta tu futuro”, los trabajadores elegibles de Kroger pueden recibir hasta $1,000 para la matrícula, sin condiciones ni restricciones en los campos de estudio.
Ya sea para obtener un GED, aprender un oficio o terminar una carrera, este programa brinda a los empleados espacio para crecer personal y profesionalmente, a su ritmo.
Trabajar en Kroger significa contar con un apoyo real para alcanzar grandes objetivos. No solo se fomenta la educación, sino que también se apoya económicamente, sin importar el punto de partida.
Tiempo pagado que realmente se siente ganado
Kroger ofrece vacaciones pagas, días festivos y días personales para los trabajadores elegibles, sin sorpresas, sin adivinanzas y sin "días de salud mental" no pagados disfrazados.
Y cuando ocurren emergencias, el Fondo Helping Hands ofrece ayuda financiera a los empleados en crisis, lo que demuestra que las políticas de tiempo libre de Kroger van más allá de los calendarios.
Consejos para tener éxito en tu entrevista
Prepararse bien para una entrevista es esencial si se aspira a trabajar en Kroger, especialmente en una empresa que valora la profesionalidad y el espíritu de equipo.
La confianza, la investigación y la comunicación clara pueden diferenciarte. Los siguientes consejos te ayudarán a causar una buena impresión y a aumentar tus posibilidades de ser contratado.
😊 Investiga la empresa: Comprenda la misión, los valores y las noticias recientes de Kroger para demostrar su interés y alineación con la empresa.
😊 Resalte la experiencia relevante: Comparta ejemplos específicos de experiencias laborales pasadas que muestren sus habilidades e idoneidad para el puesto.
😊 Practica preguntas comunes de entrevista: Ensaye respuestas a preguntas típicas de entrevistas para ganar confianza y articular sus pensamientos con claridad.
😊 Vístase apropiadamente: Elija vestimenta profesional que refleje la cultura de la empresa y el puesto al que está postulando.
😊 Hacer un seguimiento: Envíe una nota de agradecimiento después de la entrevista para expresar su agradecimiento y reforzar su interés en el puesto.
¡Consulta otras opciones: ofertas de empleo en Walmart!
Si está explorando oportunidades de empleo más allá de Kroger, considere los diversos roles disponibles en Walmart, otro minorista líder en los EE. UU.
Si bien puede aspirar a trabajar en Kroger, es beneficioso comparar opciones para encontrar la que mejor se adapte a sus objetivos profesionales.
Walmart ofrece puestos en varios departamentos, incluidos los sectores minorista, logístico y corporativo, con salarios y beneficios competitivos.
Explore nuestra revisión completa de las ofertas de trabajo de Walmart para descubrir oportunidades que se alineen con sus habilidades e intereses.
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