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¡Trabaja en PepsiCo y gana hasta $21/hora más bonificaciones!

Desde licencia parental remunerada y cobertura de matrícula hasta ascensos rápidos y apoyo para el bienestar, PepsiCo te brinda herramientas reales para crecer, prosperar y mantenerte.

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¡Recibe un buen salario, crece rápido y hazte notar! PepsiCo recompensa el esfuerzo con oportunidades reales.

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Fuente: PepsiCo.

Trabajar en PepsiCo significa unirse a una marca respetada con oportunidades laborales en logística, operaciones, marketing y más. Es una oportunidad emocionante para candidatos motivados en todo el país.

Esta empresa es conocida por su estabilidad y desarrollo profesional. Encontrarás puestos flexibles en almacenes, fábricas y oficinas; no se requiere experiencia para muchos puestos de nivel inicial.

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PepsiCo contrata en todo Estados Unidos y ofrece capacitación, beneficios y la oportunidad de crecer en una cultura laboral diversa e inclusiva que valora la contribución de cada empleado.

Sigue leyendo para descubrir cómo postularte, explorar los salarios promedio y conocer por qué miles de personas eligen trabajar en PepsiCo hoy.

Solicitar empleo en PepsiCo: ¡pasos sencillos para unirse al equipo!

El proceso de contratación en PepsiCo es rápido y digital. Puedes postularte en línea y seguir el estado de tu solicitud a través de la plataforma oficial de empleo.

Los solicitantes pueden elegir entre puestos en operaciones, cadena de suministro, atención al cliente y corporativos. El sitio también muestra vacantes específicas para cada ubicación y los requisitos del puesto.

Para postularse exitosamente, deberá registrarse en el sitio, completar su perfil, cargar su currículum y seguir los pasos de solicitud guiados.

Paso 1: Comience en el sitio web oficial de empleos de PepsiCo

Busca "Carreras en PepsiCo" y haz clic en el enlace oficial. Accederás a una bolsa de trabajo clara y con filtros por ubicación, departamento y tipo de puesto.

Usa los filtros para explorar vacantes cerca de ti. Verás puestos de nivel inicial, empleos corporativos y prácticas, todo en un panel fácil de navegar.

Paso 2: Regístrate y crea tu perfil de PepsiCo

Haz clic en "Únete a nuestra comunidad de talentos" o "Postúlate ahora". Crea una cuenta con tu correo electrónico y crea tu perfil de candidato paso a paso.

Aquí es donde debes agregar tu historial laboral, formación académica y certificaciones. Este perfil es crucial para quienes desean trabajar en PepsiCo.

Paso 3: Envíe su solicitud y los documentos requeridos

Sube tu currículum, carta de presentación (opcional) y completa los campos obligatorios. Asegúrate de revisar toda la información antes de finalizar tu solicitud.

Al hacer clic en "Enviar", recibirás un correo electrónico de confirmación. Nos pondremos en contacto con la mayoría de los candidatos en un plazo de 1 a 2 semanas, según el tipo de puesto.

Paso 4: Prepárate para tu entrevista y revisa tu correo electrónico.

PepsiCo suele realizar primero entrevistas virtuales o entrevistas telefónicas. Podrías conocer a un reclutador o gerente de contratación por video.

Para trabajar en PepsiCo, demuestra habilidades interpersonales, confiabilidad e interés en aprender. Las entrevistas suelen ser informales pero enfocadas; sé claro y seguro.

Puestos de trabajo y salarios promedio en PepsiCo

PepsiCo ofrece diversos puestos para quienes buscan empleo, desde trabajo en fábrica hasta puestos de alta dirección. Muchos puestos ofrecen beneficios y potencial de crecimiento.

Podrás encontrar oportunidades en departamentos de operaciones, logística y corporativos, con salarios que oscilan entre $18 y $38 por hora dependiendo del puesto.

Puestos de operaciones

  • Cargador de almacén – $19/hora
  • Operador de montacargas – $20/hora
  • Operador de producción – $21/hora
  • Comercializador – $19/hora
  • Conductor de ventas de ruta – $22/hora

Cargos corporativos

  • Asociado de RR.HH. – $28/hora
  • Analista financiero – $34/hora
  • Coordinador de Marketing – $30/hora
  • Analista de soporte de TI – $31/hora
  • Gerente de Adquisiciones – $38/hora

¿Cuáles son los beneficios de trabajar en PepsiCo?

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Fuente: PepsiCo.

Miles de empleados eligen trabajar en PepsiCo no sólo por el salario, sino por un crecimiento profesional real y beneficios que cambian la vida.

Desde asistencia sanitaria y matrícula hasta herramientas de bienestar y planes de jubilación, esta empresa ofrece un paquete sólido diseñado para apoyar a los trabajadores a largo plazo.

Lea a continuación para ver el desglose completo de los principales beneficios que hacen de PepsiCo un empleador destacado en los Estados Unidos.

Atención médica rápida, flexible y familiar.

Los empleados de PepsiCo reciben seguro médico, dental y de la vista que comienza rápidamente, a menudo dentro del primer mes de empleo.

Se cubren la atención preventiva, el apoyo de salud mental y las visitas médicas virtuales, lo que ayuda a los empleados a cuidar de sí mismos y de sus familias de manera asequible.

Las cuentas de gastos flexibles y la cobertura para dependientes elegibles facilitan la planificación de los gastos de salud esperados e imprevistos.

Apoyo financiero inteligente y una poderosa contribución al plan 401(k)

Trabajar en PepsiCo es construir el futuro. La compañía ofrece un sólido aporte al plan 401(k), además de acceso a herramientas de planificación para la jubilación.

El seguro de vida y la cobertura por discapacidad forman parte del paquete estándar. Los trabajadores también tienen acceso a asesoramiento financiero y recursos presupuestarios.

También hay incentivos basados en el desempeño, aumentos anuales e incluso ahorros en servicios legales, transporte y membresías de estilo de vida.

Tiempo libre real, y no solo días de vacaciones

Desde el principio, los empleados a tiempo completo ganan vacaciones pagas, días festivos y días personales, sin período de espera para tomar su primer descanso.

PepsiCo ofrece generosas licencias parentales, que incluyen licencias por maternidad, paternidad y adopción, con apoyo para regresar al trabajo sin problemas después.

Se ofrece tiempo libre adicional por enfermedad, cuidado de personas y servicio voluntario, lo que demuestra que el tiempo libre también se valora.

Programas de crecimiento profesional con matrícula totalmente cubierta

PepsiCo apoya el crecimiento a largo plazo con reembolsos de matrícula para títulos relacionados con el trabajo: hasta 100% cubiertos para programas aprobados.

La mentoría, la capacitación en habilidades y las academias de liderazgo ayudan a los trabajadores a aspirar a más. Se fomenta la promoción interna mediante programas de aprendizaje estructurados.

Los empleados que trabajan en PepsiCo pueden acceder a plataformas como PEP U y Degreed, repletas de cursos para perfeccionar habilidades técnicas y interpersonales.

Inclusión que se refleja en el trabajo y el servicio cotidianos

Los grupos de recursos para empleados de PepsiCo dan voz y apoyo a las comunidades subrepresentadas, creando una pertenencia real entre equipos y ubicaciones.

El voluntariado está integrado a la cultura: los empleados pueden donar tiempo en horas de la empresa o liderar iniciativas que generen subvenciones para el equipo de PepsiCo.

El enfoque en la inclusión es profundo, con reconocimiento de las diversas contribuciones y una inversión visible en equidad, seguridad y bienestar en todos los niveles.

Consejos para tener éxito en tu entrevista

Prepararse para una entrevista de trabajo en PepsiCo va más allá de memorizar las respuestas. La empresa valora la originalidad, la capacidad de resolución de problemas y a las personas que demuestran verdadera iniciativa desde el primer día.

Para destacar, necesitarás presentar más que solo experiencia: debes conectar tu historia con su misión. Aquí te explicamos cómo dejar una impresión duradera cuando más importa:

📌 Cuéntanos una historia sorprendente: Comparte un momento específico en el que resolviste un problema inesperado. Evita las generalizaciones: los detalles hacen que tu historia sea creíble y memorable.

📌 Menciona una marca favorita: Hable sobre un producto de PepsiCo que realmente le guste y sugiera una idea nueva para mejorarlo o promocionarlo.

📌 Adapte todo al trabajo: Vincula tus habilidades y experiencia directamente con el puesto. Demuéstrales que entiendes exactamente lo que buscan.

📌 Haga preguntas ingeniosas y originales: Evita las preguntas genéricas. Prueba con "¿Qué desafíos está resolviendo este equipo ahora mismo?" o "¿Cómo se vería el éxito en 90 días?".

📌 Seguir con el contexto: No se limite a decir "gracias". Haga referencia a algo discutido durante la entrevista para reforzar su atención y entusiasmo.

Consulta otras opciones: ¡Ofertas de empleo en Starbucks!

¿Buscas trabajo de cara al cliente o en una cafetería? Starbucks ofrece excelentes empleos de medio tiempo y tiempo completo con excelentes beneficios y contratación rápida.

Si no encuentras el puesto perfecto para ti o prefieres un entorno minorista, Starbucks podría ser una fantástica alternativa para trabajar en PepsiCo.

Ambas empresas valoran la comunidad, la diversidad y el crecimiento interno; Starbucks se destaca especialmente entre los estudiantes o quienes trabajan por primera vez y buscan horarios flexibles.

¿Te interesa saber más sobre las carreras en Starbucks? Haz clic a continuación para leer nuestra reseña completa y descubrir las vacantes cerca de ti.

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